Una parola, un universo E’ entusiasmante come una parola possa essere associata a molteplici concetti e significati. Prima di parlare di leader, sappiamo cosa voglia dire e quanti significati rappresenti? No? Allora informiamoci, ad esempio attraverso Wikipedia! Ecco a voi, LEADER: Leader, persona di riferimento o al comando di un movimento o di un gruppo Leader di partito, persona posta … Continua a leggere
La nostra più grande paura Torna il film Coach Carter, con una scena utile per crescere. Nella società americana che vede le stelle NBA come idoli, Ken Carter inizia ad allenare gli Oilers di Richmond, trasformandoli in vincenti senza sconfitte. Un giorno chiude le porte della palestra della High School: chiuse come le porte della società per i suoi campioni, … Continua a leggere
Leadership carismatica Non si può parlare di leadership senza menzionare Freud e la sua importante lezione carismatica. Il sociologo Max Weber nel 1992 definì il carisma “una qualità ritenuta straordinaria di una personalità, per cui questa viene creduta di forza e proprietà soprannaturali o sovraumane, o almeno specificamente eccezionali, non accessibili agli altri, oppure come inviata da Dio e rivestita … Continua a leggere
Leadership, sì Secondo Francesco Bacone, “negli affari che cosa avviene prima?La prepotenza; che cosa secondo e terzo?La prepotenza; eppure la prepotenza è figlia dell’ignoranza e della viltà”. Ricordandoci che la prepotenza non è altro che violenza morale allo stato puro, è necessario attuare una distinzione. Che cosa non è la leadership? Potere, ossia la capacità di influenzamento che può derivare … Continua a leggere
2. Cosa sono le motivazioni? Le motivazioni riguardano i bisogni, di qualsiasi genere, che portano a compiere un’azione per soddisfarli. Se esterni allora si potrà parlare di motivazioni estrinseche, se interni di motivazioni intrinseche. Perchè bisogni e motivazioni sono legati? Il concetto di bisogno corrisponde ad un principio di mancanza: cerco un qualcosa che non ho, che non c’è, finchè … Continua a leggere
1. Leader nella relazionalità Le variabili che competono nel definire una persona leader sono diverse ma indispensabili l’una all’altra. Affrontiamole una alla volta. La base su cui poggia il concetto di leadership è la rete di persone, il network che ognuno di noi crea nel momento o negli anni. Relazionalità come nuovo core business delle organizzazioni contemporanee. Intendendo per organizzazioni … Continua a leggere